人材の質を落とさず、増え続ける採用コストを下げるには！？

Attack株式会社

カテゴリ

組織・人事・採用

説明文

現在、人手不足の状況から人材紹介手数料、求人媒体の広告掲載費、採用セミナー費、採用管理システムの利用料など企業の採用コストは高騰し続けています。当然ながら大半の企業が採用コストを下げたいと考えているかと思いますが、採用コストを見直した結果、採用する人材の質が低下してしまったり、採用人数が少なくなってしまったりしては元も子もありません。そこで本セミナーでは採用する人材の質を落とさずに採用コストを下げるためには、どういった観点で自社の採用活動を見直していけば良いかについてお話しさせていただきます。採用コストの高騰に悩まされている企業経営者の方、採用担当者の方などは、ぜひ本セミナーの内容を参考にしていただければと思います。

開催日

2022年11月9日開催

Attack株式会社
代表取締役

村上　篤志

テレビ朝日、Yahoo!JAPANを経て、2006年より「リンクアンドモチベーション」にて大手企業向け人材育成領域のソリューション営業を担当。 2012年には同社の子会社リンク・アイへ異動し、人材紹介事業の責任者を務める。 2016年4月、Attack株式会社を創業し、代表取締役に就任。 2018年よりダイレクトリクルーティング支援サービス【TARGET】を事業展開し、多くのスタートアップ企業、ベンチャー企業の採用コンサルティングを手掛ける。