【社員教育】人的資本経営時代の人材育成の壁と突破口

株式会社KEE'S

カテゴリ

組織・人事・採用

説明文

話す力と思考する力で人生を変える社内研修やコミュニケーションに課題を感じている企業に向けに、研修を設計するうえで陥りがちな課題や、ビジネスコミュニケーションのポイントを交えながら企業の人材育成に焦点を当てたセミナーとなります。具体的には、研修で学んだスキルを定着させるコツやハイブリッドワーク時代のコミュニケーションの要諦について解説いたします。企業、特に人事の方が抱える採用・育成の課題を解きほぐします。 ◆こんな方におすすめ◆ ・「聞いて終わり」「やって終わり」でスキル定着に課題のある方・本質的なコミュニケーションの土台固めに課題を感じる方・既存の研修では現場の配属後に支障を感じている方・下期/来期の社内研修に不安がある方

お知らせ

「伝える事」のプロ、アナウンサーが行うコミュニケーション研修 https://company.kees-net.com/

開催日

2023年8月29日開催

株式会社KEE'S
副社長・一般社団法人スピーチコミュニケーション協会理事

会田幸恵

元愛媛朝日テレビ（テレビ朝日系）アナウンサー。ニュース・情報生番組・高校野球レポートを担当したのち2005年に株式会社KEE’Sを設立。これまで700社6万名以上の方々に、スピーチ、プレゼン、コミュニケーションをレクチャーする。

株式会社プロレド・パートナーズ
Pro-Lead事業部部長/シニアマネージャー

嶺隆由紀

横浜市立大学卒業後、大手総合コンサルティングファームにて、国内大手企業向けに事業戦略策定・組織/業務構築・人財育成等の支援を経験。プロレド・パートナーズ入社後、セールスグロース領域における成果報酬型コンサルティング事業部の立ち上げメンバーとして参画。製造業・通信事業会社等を中心に、顧客開拓やアライアンス等の法人営業戦略策定・戦術実行を主導。現在は法人営業におけるアライアンスの課題を横断的に解決するPFの事業責任者として従事。