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理系学生3万人のデータから解説!理系学生に響く採用広報~内定者フォローまで

株式会社アカリク

カテゴリ

組織・人事・採用

説明文

コロナ禍での研究・就活により、理系学生の採用にもこの一年半で大きな変化がありました。 研究室で過ごす時間の減少、就活開始時期のさらなる早期化、依然として少ない1人当たりの本エントリー数など、22卒・23卒では例年と大きく異なる傾向もみられました。 今回の講演では、理系学生の生の声や実際の企業事例をもとに、理系採用の最新動向と今からできる23卒対策についてお伝えします。

お知らせ

ウェブセミナーは随時追加しております。 最新のセミナは下記よりご確認ください。 https://biz.acaric.jp/webinarlist

開催日

2021年12月14日開催

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コロナ禍での研究・就活により、理系学生の採用にもこの一年半で大きな変化がありました。 研究室で過ごす時間の減少、就活開始時期のさらなる早期化、依然として少ない1人当たりの本エントリー数など、22卒・23卒では例年と大きく異なる傾向もみられました。 今回の講演では、理系学生の生の声や実際の企業事例をもとに、理系採用の最新動向と今からできる23卒対策についてお伝えします。

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株式会社アカリク
フィールドセールスチームリーダー

伊藤 麻里

大手人材会社にて、中小から大手企業まで幅広い業界のクライアントの採用支援を担当。 現在は株式会社アカリクにて新規企業への提案から、企業の運用フォロー・採用成功までのトータルサポートを行う。 年間200社以上の理系学生・大学院生採用の支援を行っている。